Compliance Engineer OHADA

Conformité · Cotonou ou à distance · CDI

La promesse de PaieNova tient en une phrase : des calculs de paie et des déclarations conformes, vérifiables, toujours à jour. Ce poste encode la réglementation OHADA au cœur du produit. Chaque règle publiée est sourcée sur un texte officiel et validée avant d’atteindre un bulletin.

Ce que vous ferez

Traduire les textes officiels (CGI, réglementation CNSS, SYSCOHADA, Code du travail) en règles exécutables, testées et versionnées.
Construire les jeux de tests chiffrés de référence qui font foi pour toute l’ingénierie.
Maintenir les règles à jour à chaque loi de finances, décret ou circulaire des pays couverts.
Travailler avec l’expertise paie interne : aucune règle ne part en production sans validation.
Outiller la traçabilité de bout en bout, de la règle jusqu’au texte source qui la justifie.

Ce que nous cherchons

Ingénieur(e) logiciel rigoureux(se) avec un vrai goût pour les textes réglementaires, ou profil juridico-comptable qui code.
À l’aise en Python et avec les tests automatisés : ici, la preuve fait partie du travail.
Exigence documentaire : une règle sans source ne vaut rien.
Méthode face à l’ambiguïté d’un texte : lire, comparer, trancher, documenter.
Français impeccable à l’écrit.

Stack et contexte

Stack : Python / FastAPI, PostgreSQL, corpus réglementaire interne structuré (textes officiels DGI, CNSS, SYSCOHADA).
Règle absolue de la maison : aucun taux non validé par un expert n’est émis par le produit.
Produit en production, en français, Bénin d’abord puis extension régionale.

Le process, en toute transparence

1.Accusé de réception immédiat, puis première réponse sous 7 jours.
2.Échange de 30 minutes en visioconférence pour faire connaissance.
3.Exercice pratique court ou échange approfondi avec l’équipe, selon le poste.
4.Décision et retour clair, quel que soit le résultat.

Nous répondons à toutes les candidatures.

Postuler

Moins d’une minute. Aucune lettre de motivation demandée.